Wayotina korporativna kultura promoviše zajednički napredak i rast.

savab (2)

U Wayotinoj korporativnoj kulturi, veliki naglasak stavljamo na sposobnost učenja, komunikacijske vještine i moć izvršenja. Redovno provodimo interne sesije razmjene kako bismo kontinuirano poboljšavali sveukupnu kompetenciju naših zaposlenika i izgradili tim sa izuzetnim sveobuhvatnim kvalitetima, obogaćujući srž kulture naše kompanije.

savab (4)
savab (3)

U skladu sa tradicijom, naša kompanija je 29. avgusta organizovala ceremoniju dodele priznanja Kluba knjiga kako bi odala počast i nagradila kolege koji su aktivno učestvovali u sesijama dijeljenja knjiga. Ovo priznanje je obuhvatilo ukupno 14 sesija knjižnog kluba, a nagrade su podijeljene za najboljeg 21 učesnika. Prvih deset pojedinaca dobilo je kutije za slijepe knjige različite vrijednosti, a najviša nagrada iznosi 1000 RMB. Ova inicijativa ima za cilj kontinuirano održavanje povoljne atmosfere korporativne kulture, podstičući rast i napredak kako zaposlenih tako i kompanije zajedno.

Hvala vam na interesovanju za nas. Za sve upite ili prilike za partnerstvo kontaktirajte sljedeće:

bršljan:

E-mail: ivy@hydcn.com

TEL:+86 17898460377

WhatsApp: +86 13632646894


Vrijeme objave: Sep-05-2023